Pensando em demitir um funcionário por justa causa?
Empresário, a rescisão do contrato de trabalho por justa causa está prevista no artigo 482 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), e possui mais de 10 (dez) formas diferentes de condutas que podem caracterizá-la. Já no artigo 493 da CLT, está prevista a FALTA GRAVE,...